工作准证持有人

先在工作准证确认类别、雇主、职位和工作权限；获IPA后按MOM签发、领卡与续期办理，搬家或换护照也在该页分流。再查医疗支付中的雇主保险与PCP。家政工作者应读家政WP专门段落；带家属者查看家属工作条件。换雇主前把新旧准证和家属停留期限放在同一张时间表。

换工作或离开新加坡时，按离职事项衔接工资、准证与税清；安排住房可用租房流程。

生病请假时，在病假证明与有薪条件核对适用雇佣规则、通知和提交办法；本人查看HealthHub、无Singpass取报告也由该篇分流。

家政工作者及雇主可直接使用家政雇用、工资休息与求助，查看入职、转雇、结束雇用和双方责任。有应税收入并考虑长期储蓄时，先读SRS缴款与提款，分别判断银行材料、税务居民和以后用钱的条件。

需要借款或已经付不出账单时，查信用卡、持牌放贷与债务困难中的外籍身份、银行材料、担保限制与移工支持分支。

在职期间，用合同、工资、工时与休假核具体保障；境外雇主、派驻或海外收入另接跨境个税。需要情绪支持或心理治疗时，按心理健康与移工支持核年龄、语言、费用与服务范围。

计划自行接单或设立企业时，先查逐类准证的经营权限与注册，再安排登记与开业。

因疾病、事故或残障需要调整岗位或复工时，查工作与辅具支持，核就业服务、雇主申请的岗位调整资助及适用条件。

工作受伤、确诊职业病或雇主未报事故时，查工伤索偿，核就医费用、休养收入、通知期限及准证取消后的处理；家政工作者使用该篇的专门保障分支。

在职兼读或安排雇主培训时，查成人学习的学制、工作许可、付款与培训补偿；需要照顾亲友，可从照护事项核服务接纳、费用与接替。

欠薪或不当解雇需正式申索时，按劳动申索核自己的雇佣关系与TADM、ECT流程；年长雇员按退休与再就业另核适用保护及专门期限。其他正式法律文件可用法律通知事项安排材料与求助。

收入中断或基本生活困难时，查生活援助的外籍与移工分支；需要律师或付不起费用时，查法律求助中的外国被告、移工、家政和公益指导入口，分别核受理条件。

已获相应经营权限并开业后，按持续经营处理账目、税务和雇主责任。亲友或同事去世时，使用善后事项的外籍、工作事故、家政人员及家属准证分支。

找工作或换雇主，读求职篇的逐类准证分支，核实际岗位、中介费用、申请者和开工条件；已获权限经营后遇到债务或停业，接经营风险篇处理企业与本人准证的后续。

已有录用机会，按录用与入职核固定工资、扣项、旧职和家属衔接，完成本人准证路线再安排报到。租约、服务或个人保证用签约前检查核责任，工作或居留变化后按合同履行处理实际通知与结算。

在职会议、轮班交接、反馈和安全报告用职场篇，家政与平台工作按专门分支；户外烟霾和高温接环境风险核工作保护及本人医疗保险。烟酒、个人药物和电子烟的规则、通知与治疗，接受管制物品。

出境前用跨境准备核本人准证、护照、预计返新日期及家属状态；长期外出用离境与返回事项衔接雇主、税务和合约。休息日户外活动接公园与水域核路线、许可和装备。